Ofir ønsker at være markedsledende på effekten af rekrutteringer. Når ledige jobs skal besættes, er både kvalitet og kvantitet i fokus – det er vigtigt at få kvalificerede ansøgere og mange af dem, så der er noget at vælge imellem. For nylig spurgte Ofir et større antal forskellige virksomheder om, hvad de vigtigste parametre er,…
Skvulp forude på arbejdsmarkedet Verden er under forandring. Det er den i princippet hele tiden, men i disse tider virker det som om, at de er skruet op i et noget højere gear end normalt. Det er økonomiske forandringer, sociale forandringer, politiske forandringer – over hele spektret er meget ikke længere, som det plejer. Verden…
Første afsnit af Ofirs HR-podcast lægger stærkt ud med Aki D. Palikaras, HR Director i Mærsk, i vores interviewstol. Aki fortæller om sin HR-filosofi i Mærsk samt om de gode erfaringer, han har gjort sig fra sin tid i bl.a. Trustpilot. Han deler sin opskrift på, hvordan han i alle sine roller har fået HR…
Der er damp under kedlerne på arbejdsmarkedet i disse tider med historisk mange beskæftiget og hård konkurrence om kandidaterne til både private og offentlige stillinger. Det giver også travlhed hos Ofir, som er en af Danmarks største jobportaler med ca. 400.000 besøgende hver måned. Omsætningen i årets første seks måneder udgør 22,1 mio. kroner og…
l disse klimatider er der megen snak om meritterne ved genbrug. Men mens genanvendelse er glimrende, når vi taler glas, pap og papir, er det den rene gift for den gode rekrutteringsproces. Alt for tit ser jeg i mit virke i jobportalen Ofir, at virksomheder bliver ved med at genbruge gamle jobopslag med et par…
Med en ny funktion fra Google bliver det lettere for jobsøgende i Danmark at finde relevante stillingsopslag. I løbet af denne uge vil jobsøgende i Danmark få gavn af en ny funktion fra Google, når de skal finde relevante stillingsopslag. Den amerikanske teknologigigant indgår et samarbejde med en række danske jobportaler om at give virksomheder…
Fire ud af fem SOSU-ansatte overvejer flere gange årligt at forlade faget, mens 58% overvejer det månedligt. Det viser en ny rapport fra jobportalen Ofir.dk, der rummer flere bekymrende fund om jobtilfredsheden blandt danske SOSU-medarbejdere. Sjællandske Nyheder har skrevet en artikel om analysen, der kan læses her.
Ofir er Danmarks førende jobportal inden for pædagogjobs og har adgang til både pædagogerne og deres arbejdspladser. I den forbindelse har Ofir besluttet at lave en årlig analyse, der sætter fokus på pædagogers jobsøgning. Formålet med analysen er at afdække, hvad private aktører og kommuner kan gøre for at tiltrække og fastholde pædagoger – særligt…
I 2017 indgik North Media Online et samarbejde med ”Great Place to Work”, som i 25 år har arbejdet med at øge graden af tillid og samarbejde på arbejdspladser rundt om i verden. Det gør de bl.a. via et Great Place to Work certificeringsprogram, som har til formål at sætte fokus på den gode arbejdsplads.…
Pressemeddelelse af Via Ritzau. Mere end 50% af sygeplejerskerne overvejer at skifte jobbet i den offentlige sektor ud med et job i det private erhvervsliv minimum en gang om måneden og 25% overvejer det flere gange ugentligt. Det er resultatet af en ny undersøgelse af Jobportalen Ofir.dk blandt sygeplejersker i landets fem regioner. De høje…
